מבצע שאגת הארי – הלחימה ומקומות העבודה – עדכון

בעקבות העימות הצבאי מול איראן, ולאחר הכרזה על קיומו של מצב מיוחד בעורף בכל שטחי המדינה, מיום שבת 28.2.2026 (בשלב זה למשך 48 שעות), אין לקיים פעילות במקומות העבודה, למעט במקומות עבודה שהינם משק חיוני.

משק חיוני מוגדר כמפעל חיוני לפי חוק שירות עבודה בחירום, התשכ"ז-1967 וכן מקומות המשתייכים לענפים שנקבעו על ידי רשות חירום לאומית כ-"משק חיוני". רשימת הענפים מפורטת כאן.  ענף העבודה כולל גם את שרשרת האספקה (כלל הגורמים התומכים בענף).

מקומות עבודה  המהווים משק חיוני יכולים לפעול בכפוף להגבלות להלן (לפי מדיניות התגוננות פיקוד העורף – כאן): (א) קיומם של אמצעי התרעה; (ב) מיגון המאפשר לעובדים להיכנס למרחב מוגן תקני בזמן התגוננות תקני; (ג) מידע על התנהלות במצב חירום; (ד) צמצום נוכחות פיזית של כוח האדם למינימום הנדרש לצורך פעילות חיונית בלבד.

בשאר מקומות העבודה בהם אופי הפעילות מאפשר זאת, ניתן ככלל לקיים את העבודה במתכונת של עבודה מרחוק.

מעסיקים המבקשים לקבל מידע ומענה ביחס לאפשרות המשך פעילות, תשלום שכר לעובדים, אפשרות ניצול ימי חופשה וסוגיות נוספות, לרבות כאלה הנובעות מהעובדה שמסגרות החינוך השונות סגורות, מוזמנים לפנות לקבלת ייעוץ פרטני.

שמרו על עצמכם ושנדע ימים של שקט במהרה.

בברכה,

מחלקת דיני עבודה והמחלקה המסחרית

הרצוג פוקס נאמן